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Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca? Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.   Per la nostra filiale di Melegnano, stiamo selezionando una risorsa da inserire nel ruolo di:   HR Sales Account   Ti occuperai di: - Gestione commerciale del portafoglio di clienti su tutto il territorio assegnato; - Sviluppo: scouting, formulazione delle offerte commerciali, conduzione di trattative con clienti; - Curare e rafforzare le relazioni con i clienti attraverso coinvolgimento regolare ed incontri; - Pianificazione di attività/operazioni commerciali mirate allo sviluppo e al raggiungimento degli obiettivi aziendali; - Elaborazione preventivi, reportistica e aggiornamento del CRM aziendale   Sei la risorsa ideale se hai i seguenti requisiti: - Esperienza di almeno 2 anni in un ruolo commerciale o selezione, maturata all'interno di Agenzie per il Lavoro; - Proattività finalizzata allo sviluppo del business con approccio fortemente consulenziale; - Abitudine alla gestione dei problemi in un'ottica di condivisione; - Ottime doti comunicative e capacità di fornire al cliente un servizio ad alto valore aggiunto; - Ottime capacità organizzative e spirito di squadra   La nostra offerta: - Un package retributivo commisurato alla tua effettiva seniority e al tuo potenziale, CCNL Commercio, 14 mensilità, premio incentivo e welfare aziendale, auto aziendale, ticket restaurant, notebook e cellulare aziendale; - Orario full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con flessibilità oraria    Unisciti a noi!    Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://www.etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca (art.13, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca? Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.   Per Etjca Formazione, con sede a Milano, stiamo selezionando una risorsa da inserire nel ruolo di:   CONTABILE JUNIOR   Team e Ruolo:   Entrerai a far parte di un ambiente stimolante, potrai diventare un punto di riferimento per il tuo team, acquisirai nuove competenze e crescerai insieme alla squadra, occupandoti di:   - Contribuire alle attività di registrazione contabile, compresa la gestione della prima nota; - Fornire supporto nella gestione dei fornitori, verificando la correttezza delle fatture ricevute; - Partecipare alle operazioni di fatturazione, attiva e passiva; - Collaborare nella creazione di report periodici e nella organizzazione e archiviazione della documentazione aziendale   Sei la risorsa ideale se hai i seguenti requisiti:   - Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline correlate; - Età idonea per un contratto di Apprendistato; - Esperienza breve nel settore contabile, maturata tramite stage o tirocinio; - Competenze nell'utilizzo di strumenti digitali, con particolare padronanza di Excel; - Passione per il settore contabile e attenzione ai dettagli nell'esecuzione delle attività; - Predisposizione ad apprendere velocemente e a collaborare efficacemente all'interno di un team   Soft skills:   - Capacità organizzativa e dinamicità nel lavoro di squadra; - Buone capacità di analisi e abilità di problem-solving   La nostra offerta:   - Un package retributivo commisurato alla tua effettiva esperienza e al tuo potenziale, CCNL Commercio, 14 mensilità, premio incentivo e ticket restaurant; - Orario full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con flessibilità oraria   Unisciti a noi!   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://www.etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito [www.etjca.it](http://www.etjca.it/). Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca? Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.   Per la nostra filiale di Borgomanero, stiamo selezionando una risorsa da inserire nel ruolo di:   STAGE HR RECRUITER   Team e Ruolo: Entrerai a far parte del nostro team, avrai la possibilità di vivere un'esperienza estremamente formativa, lavorando in affiancamento al tuo tutor di riferimento. Imparerai ad effettuare tutte le operazioni di supporto ai processi di selezione, nonché di attività di front office e back office. Acquisirai nuove competenze e crescerai insieme alla squadra, occupandoti di: - Stesura di annunci di lavoro efficaci; - Pubblicazione degli annunci sui canali di reclutamento; - Screening dei cv e affiancamento nei colloqui di selezione; - Presentazione dei profili professionali; - Affiancamento nelle attività di mappatura delle aziende del territorio; - Affiancamento nell'individuazione delle esigenze di Selezione per aziende clienti e prospect.   Sei la risorsa ideale se hai i seguenti requisiti: - Laurea in materie Umanistiche, Giuridiche o Economiche; - Preferenziale Master in HR; - Doti comunicative e di interazione con le persone; - Entusiasmo e voglia di crescere nel mondo delle Risorse Umane.   Soft skills: - Spirito collaborativo e naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; - Ottime capacità di ascolto e orientamento al problem solving; - Buona capacità di analisi; - Proattività; - Senso di responsabilità, precisione e buone doti organizzative; - Predisposizione all'apprendimento;   La nostra offerta: - Rimborso spese e ticket restaurant; - Orario full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://www.etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca?   Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano. Per Etjca Formazione, selezioniamo risorse da inserire nel ruolo di:   DOCENTE FORMAZIONE SICUREZZA Team e Ruolo: Desideriamo incontrare Formatori Professionali altamente qualificati, abilitati al rilascio di attestati a norma di legge, per condurre corsi di formazione nelle seguenti aree tematiche: - ·       Area normativa, giuridica e organizzativa - ·       Area rischi tecnici e igienico-sanitari La risorsa avrà la responsabilità di sviluppare e implementare programmi di formazione, fornendo ai partecipanti le competenze necessarie per operare in un contesto professionale e normativo in continua evoluzione.   Sei la risorsa ideale se hai i seguenti requisiti: ·       Diploma o Laurea; ·       Esperienza pregressa nel ruolo di formatore, come da criteri di qualificazione della figura del formatore per la salute e sicurezza sul lavoro; ·       Conoscenza approfondita delle normative vigenti relative alle aree tematiche di competenza; ·       Abilitazione al rilascio di attestati a norma di legge; ·       Flessibilità e disponibilità a viaggiare, se necessario. Soft skills: ·       Eccellenti capacità comunicative e relazionali; ·       Capacità di gestire gruppi e facilitare la partecipazione attiva degli studenti.   Cosa offriamo   ·       Un ambiente di lavoro stimolante e dinamico; ·       Progetti formativi in continua evoluzione; ·       Team di supporto altamente professionale; ·       Compenso competitivo.   Tipologia contrattuale: Collaborazione professionale con P. iva Sede di lavoro: Territorio Nazionale con possibilità di lavoro in presenza e da remoto.   Unisciti a noi! L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://www.etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito [www.etjca.it](https://www.etjca.it/). Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)    

Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca? Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.   Per la nostra filiale di Bresso (MI) stiamo selezionando una risorsa da inserire nel ruolo di:   STAGE HR RECRUITER   Team e Ruolo:   Entrerai a far parte del nostro team, avrai la possibilità di vivere un'esperienza estremamente formativa, lavorando in affiancamento al tuo tutor di riferimento. Imparerai ad effettuare tutte le operazioni di supporto ai processi di selezione, dell'amministrazione del personale assunto con contratto di somministrazione nonché di attività di front office e back office. Acquisirai nuove competenze e crescerai insieme alla squadra, occupandoti di:   - Stesura di annunci di lavoro e pubblicazione sui canali di reclutamento; - Screening dei cv e supporto nei colloqui di selezione; - Supporto nella gestione amministrativa degli eventi inerenti al rapporto di lavoro (attivazione contratti, inserimento presenze, monitoraggio scadenze e predisposizione proroghe); - Supporto nella gestione del portafoglio clienti e partecipazione alle attività di scouting e alla preparazione delle offerte commerciali; - Assistenza nella gestione delle trattative con i clienti e supporto nella pianificazione delle attività commerciali mirate al raggiungimento degli obiettivi aziendali; - Assistenza nell'elaborazione di preventivi, reportistica e aggiornamento del CRM aziendale   Sei la risorsa ideale se hai i seguenti requisiti:   - Diploma; - Età di apprendistato; - Curiosità per il mondo delle Risorse Umane e per il mondo delle Vendite; - Esperienza di lavoro attuale o pregressa nei supermercati a contatto con i clienti (macelleria, gastronomia, panificio o pescheria); - Gradito l'aver seguito o lo star seguendo un Master o un corso in Risorse Umane; - Gradita residenza non troppo lontana dalla filiale di Bresso   Soft skills:   - Fondamentali per noi sono una personalità estroversa, proattiva e che desideri lavorare in un contesto dinamico; - Curiosità, voglia di imparare e naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; - Ottime capacità di ascolto e orientamento al problem solving; - Senso di responsabilità, precisione e buone doti organizzative   La nostra offerta:   - Rimborso spese e ticket restaurant; - Orario full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì   Unisciti a noi!   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://www.etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito [www.etjca.it](https://www.etjca.it/).   Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca? Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.   Per la nostra filiale di Reggio Emilia stiamo selezionando una risorsa da inserire nel ruolo di:   HR RECRUITER   Team e Ruolo:   Entrerai a far parte di un ambiente stimolante, potrai diventare un punto di riferimento per il tuo team, acquisirai nuove competenze e crescerai insieme alla squadra, occupandoti di:   • Raccolta ed analisi delle vacancy; • Stesura di annunci di lavoro efficaci; • Pubblicazione degli annunci sui canali di reclutamento; • Screening dei cv; • Convocazione dei candidati, interviste e colloqui di selezione • Presentazione dei profili valutati a Clienti attivi e Prospect; • Inserimento anagrafiche sul gestionale amministrativo e verifica della possibilità di accedere ad incentivi; • Attivazione dei contratti, monitoraggio delle scadenze e predisposizione delle proroghe; • Rilevazione ed inserimento delle presenze; • Archiviazione digitale e cartacea, secondo sistema di Qualità aziendale.   Sei la risorsa ideale se hai i seguenti requisiti:   • Laurea in materie umanistiche oppure Economia o Psicologia; • Esperienza di almeno 2/3 anni nel ruolo di HR Recruiter, Hr Operations o Hr Generalist all'interno di Agenzie per il Lavoro; • Conoscenza delle normative in materia di somministrazione; • Gradita la conoscenza dei gestionali Intiway e NGAGE; • Residenza in Reggio Emilia.   Soft skills:   - Spirito collaborativo e naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; - Ottime capacità comunicative e di ascolto, eccellenti doti analitiche e orientamento al problem solving - Propensione a lavorare per obiettivi - Orientamento al risultato   La nostra offerta:   • Un package retributivo commisurato alla tua effettiva esperienza e al tuo potenziale, CCNL Commercio, 14 mensilità, premio incentivo e welfare aziendale, ticket restaurant; • Orario full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con flessibilità oraria   Unisciti a noi!   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://www.etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca?   Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.   Per la nostra Direzione Generale, a Milano, stiamo selezionando una risorsa da inserire nel ruolo di:   ADDETTO / A RECUPERO CREDITI   Team e Ruolo:   Entrerai a far parte di un ambiente stimolante, potrai diventare un punto di riferimento per il tuo team, acquisirai nuove competenze e crescerai insieme alla squadra, occupandoti di:   ·         Attività di back office legate all'analisi dei flussi di credito dei client; ·         Coordinamento delle attività di recupero crediti, collaborando con outsourcer esterni e monitorando i progressi. ·         Gestione delle procedure di incasso, garantendo un flusso efficiente dei processi di recupero. ·         Analisi e gestione delle richieste relative al credito, come piani di rateizzazione, saldo e stralcio, e calcolo degli interessi di mora.   Sei la risorsa ideale se hai i seguenti requisiti:   ·         Laurea in discipline economiche o diploma in ragioneria. ·         Esperienza di almeno 3-4 anni nel recupero crediti. ·         Buona conoscenza del processo di indebitamento del cliente. ·         Competenze contabili, inclusa la quadratura delle posizioni debitorie, gestione estratti conto aggiornati, aging, schede contabili e verifica di fatture pagate e insolute. ·         Familiarità con software gestionali quali Intiway, Navision, 2C Solution Doc e Speedup. ·         Abilità nell'analisi dei dati per supportare le decisioni e il monitoraggio delle attività.   Soft skills:   - Spirito collaborativo, precisione e riservatezza; - Proattività, problem solving e flessibilità   La nostra offerta:   - Un package retributivo commisurato alla tua effettiva esperienza e al tuo potenziale, CCNL Commercio, 14 mensilità, premio incentivo, welfare aziendale e ticket restaurant; - Orario full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con flessibilità oraria   Unisciti a noi!   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://www.etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca?   Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.   Per la nostra filiale di Santa Croce sull'Arno (PI) – Via Francesca Sud n° 17 stiamo selezionando una risorsa da inserire nel ruolo di:   OPERATORE SPECIALISTICO DEL MERCATO DEL LAVORO   Team e ruolo:   Sarai a diretto riporto della Divisione Politiche Attive e ti occuperai prevalentemente di:   • Orientamento Professionale: aiuterai gli utenti ad identificare competenze ed esperienze e fornirai una panoramica delle opportunità lavorative disponibili e delle professioni più richieste;  • Consulenza Personalizzata: collaborerai con gli utenti per redigere un curriculum efficace e prepararsi per i colloqui di lavoro, offrirai consigli pratici su come affrontare il Mercato del Lavoro;  • Formazione e Aggiornamento: indirizzerai gli utenti verso corsi di formazione professionale, migliorando così le loro possibilità di assunzione;  • Supporto nella Ricerca di Lavoro: fornirai accesso a offerte di lavoro e opportunità di tirocinio, sfruttando la rete di contatti dell'agenzia; • Accompagnamento nel Percorso di Inserimento: seguirai gli utenti durante tutto il processo di candidatura, fino all'assunzione, per garantire un supporto continuo.   Sei la risorsa ideale se hai i seguenti requisiti:   •  Possesso di Partita IVA, disponibilità ad un iniziale impegno part-time, residenza in Santa Croce sull' Arno (PI) o immediate vicinanze; •  Laurea in ambito formativo, psicologico o umanistico; •  Documentata esperienza professionale non inferiore a 2 anni acquisita in uno o più attività quali: Orientamento, Servizi per l'incontro fra domanda e offerta di lavoro, Monitoraggio dei flussi del mercato del lavoro, Sostegno alla mobilità geografica dei lavoratori, Formazione professionale, Mediazioni sindacali; •  Buona conoscenza Mercato del Lavoro e misure di Politiche Attive.   Soft skills:   •  Empatia e capacità di comprendere le esperienze degli utenti, creando un ambiente di supporto; •  Ottime capacità comunicative e abilità nell'essere persuasivi, sia verbalmente che per iscritto, allo scopo di guidare e motivare gli utenti; •  Eccellenti capacità di ascolto attivo; •  Abilità di organizzare e gestire il proprio tempo e quello degli utenti in modo efficiente; •  Capacità di adattarsi a situazioni e richieste in continuo cambiamento, mantenendo un approccio positivo; •  Capacità di lavorare in team, collaborando efficacemente con i colleghi di filiale ed altri professionisti.     La nostra offerta:   • Contratto di consulenza con P.IVA; • Orario part time da definire in base alle disponibilità della risorsa.   Unisciti a noi! L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://www.etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)